BÜLTEN25 / ERZURUM / FİJİTALKÖŞE Tam bir yıllık aradan sonra tekrar merhaba. Bu zaman diliminde AI (Yapay Zekâ) dünyasında yaşananlar bir yıl değil sanki onlarca yılın birikimini aldığımız bir yıl oldu.
İnanılmaz bir hızla değişiyor AI dünyası yenilikleri. Birkaç ay önce harika bir yenilik olarak ortaya çıkan kavram veya uygulama çok değil birkaç ay sonra artık demode oluyor. Bu hıza yetişmek çok zor, her şeyi öğrenmeliyim duygusuyla hareket etmek çok zor. AI çağının en önemli meziyeti artık şu yaklaşım oldu diyebiliriz: “Çabuk öğren, uygula ve gerekirse çabuk unut.” Çalıştığımız veya ilerlemek istediğimiz alanda sürekli öğrenmeyi değil, sürekli güncellenmeyi alışkanlık haline getirmeliyiz. Aksi halde her şeye yetişmek gayesi insanda anksiyeteye bile neden olabiliyor.
AI alanında çalışanlar veya bu alanda çalışmak isteyenler için alan seçimi artık şart görünüyor. Otomasyon sahası, video üretim alanı, resim oluşturma alanı, finans alanı, görüntü işleme alanı vb. onlarca alan daha sayabiliriz. Artık hepsinde birden yürüme imkânı kalmamıştır. Her hafta çok fazlaca yeniliğe şahit oluyoruz. Misal, teknik olarak AI Agent veya daha kolay anlatım ile otomasyon dediğimiz saha 2025 yılına damga vurduğu gibi etkisi artarak 2026 yılında da devam ediyor. İlk etapta her adımı tek tek oluşturduğumuz akış şemasını bile artık prompt yazarak oluşturuyoruz. Yaklaşık 1 yıldır insanların öğrenmek için büyük emek harcadığı otomasyon akışı bile sözel ifadelerle kurgulanabiliyor. Bir StartUp şirketinin uzun emekler neticesinde ve aylarca çalışıp ortaya koyduğu bir yazılım uygulaması, bir gecede Google gibi şirketlerin ücretsiz sunduğu bir hizmetle değerini kaybedebiliyor. Microsoft’un yapay zekâ biriminin başındaki Mustafa Süleyman, ofis işlerini yapay zekanın devralacağı günün, sanılandan çok daha yakın olduğunu iddia etmekte. İnsan kaynakları, muhasebe, hukuk, müşteri temsilciliği, pazarlama gibi alanlar büyük risk altında. Yapay zekanın 18 ay içinde çoğu profesyonel görevde insan performansı göstereceği iddia ediliyor. Bu süre varsın 18 ay olmasın, 24 olsun veya 36 olsun, ama olacağı kesin. Son 1 yılda yaşanan gelişmeleri doğru okuyunca 18 ay gibi bir sürenin makul olduğunu ifade edebilirim.
Fijital köşe diye adlandırdığımız bu köşenin okurları, AI çağında nasıl yeniden konumlanmak gerektiği hususunda bilgi sahibi olduklarını düşünüyorum. Bu yazıda bu meseleyi biraz daha netleştirmek isteyerek artık her AI başlığında değil asıl omurga çalışma alanınızda güncel kalmaya çalışmak gerektiğinin altını çiziyorum.
Peki nasıl güncel kalabilirim?
Cevap; video okuryazarlığı veya yapay zekâ okur yazarlığı diye ifade edilen bilinç ile. Bunu da doğru isimleri takip ederek rahatlıkla sağlayabiliriz. Gerek Youtube gerek Twitter (X)’ da bu alanın öncü isimleri ve bu alandaki yenilikleri gün be gün duyuran isimleri takip etmeniz son derece yeterli olacaktır. Sonrasında uygulama olmadan olmaz elbette. İnsanın konumu yeniden şekilleniyor. Eğitimin biçimi, düşünme biçimi yeni baştan ele alınıyor. Bir sonraki yazımda Eğitimde AI kullanımı ile alakalı yeni bir içerikle karşınızda olacağım.
Son aylarda karşılaştığım bazı dostlar ile AI alanına yönelik tartışmalarda, çocuklarının üniversite alan seçimine yönelik tercihlerinin nasıl olması gerektiğinin kafalarını kurcaladığını görüyorum. Onlara şunu net biçimde ifade ediyorum; Türkiye şartlarında eğer çocuğunuzun Tıp Fakültesi okuyacak seviyede bir başarısı varsa o yoldan rahatlıkla yürüsün. Ama akademik başarısı bu seviyede değilse size tavsiyem mavi yakalılar alanına yönelsin. Türkiye’nin en büyük ihtiyacı teknik ara elaman ve mavi yakalılar sahasında olacak. Maksat geçimi sağlamak olacağına göre gidişatı iyi okumak önemli burada. İnşaatlarda bugün mühendisin maaşı ile kalıpçı ustasının geliri arasında 4 kat fark var, yanlış anlamayınız lütfen yüksek geliri olan mühendis değil, kalıpçı ustası. Tesisatçılık, motor ustalığı, elektrik işçiliği vb. gibi tüm mavi yakalı işçilikler bu sınıfa dahil. Ne yapıp edip çocukları doğru yönlendirmek mühim. Az önce ifade ettiğim üzere beyaz yakalıların artık son dönemi. Tabi günümüz çocukları ve gençliği bu saha işçiliğine hazır mı veya bu zahmete girer mi, işte orası muamma. Bu noktada ciddi bir politika uygulamasına tüm ülkede ihtiyaç var.
AI ile başlayıp konuyu saha işçiliğine götürdüğümüz bu yazıda geniş bir spektrumda meseleyi ele almaya çalıştım. Sonraki yazılarda buluşmak üzere.