Erzurum Ticaret ve Sanayi Odası (ETSO) ile İŞKUR iş birliğinde, kadın istihdamını artırmaya yönelik önemli bir adım atıldı. Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) Yönetim Kurulu Üyesi ve ETSO Başkanı Saim Özakalın’ın ev sahipliğinde düzenlenen törenle, “Kadın İstihdamını Pozitif Ayrımcılıkla Artırma Programı (KİPAP)” kapsamında işbaşı protokolleri imzalandı.
Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın eşi Emine Erdoğan’ın öncülüğünde yürütülen “İş Pozitif” projesi doğrultusunda hayata geçirilen program, kadınların iş gücüne katılımını artırmayı hedefliyor.
30 Firma ile 65 Kadın İçin İşbaşı Protokolü
ETSO hizmet binasında gerçekleştirilen protokol imza törenine; Erzurum Valisi, Erzurum Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreteri Zafer Aynalı, AK Parti Erzurum İl Başkanı Av. İbrahim Küçükoğlu, İŞKUR Erzurum İl Müdürü Abdulkadir Mutlu, TOBB Erzurum Kadın Girişimciler Kurulu Başkanı Kübra Alioğulları, çok sayıda işveren ve kadın çalışan katıldı.
Törende, 30 firma ile toplam 65 kadın için işbaşı eğitim protokolü imzalanarak kadın istihdamına yönelik somut bir destek sağlandı.
“Bu Sadece Bir Protokol Değil, Stratejik Bir Adım”
Törende konuşan ETSO Başkanı Saim Özakalın, projenin sadece teknik bir uygulama olmadığını belirterek, “KİPAP Projesi, nitelikli iş gücüne erişim konusunda stratejik bir çözümdür. Erzurum İŞKUR İl Müdürlüğümüz ve TOBB Erzurum Kadın Girişimciler Kurulumuzla birlikte bölgemizin istihdam kapasitesini artıracak önemli bir iş birliğine imza atıyoruz” dedi.
Özakalın ayrıca devletin sunduğu teşviklerin etkin kullanımına da vurgu yaparak, “Kadınlarımızın ve gençlerimizin iş gücüne katılımını artırmaya yönelik her girişim, hem işletmelerimize hem de toplumsal refahımıza katkı sağlayacaktır” ifadelerini kullandı.
Kadınlara Çocuk Bakım ve İstihdam Desteği
KİPAP kapsamında, işverenlere kadın iş gücünü herhangi bir maliyet üstlenmeden yetiştirme ve istihdam etme imkânı sunulurken, kadın çalışanlara da hem istihdam hem de çocuk bakım desteği sağlanacak.
Bu girişimle Erzurum’da kadınların iş gücü piyasasındaki rolünün güçlendirilmesi, toplumsal cinsiyet eşitliği konusunda farkındalığın artırılması ve ekonomik kalkınmaya kadın katkısının yükseltilmesi amaçlanıyor.
